Gestionnaire de paie - Siège des PEP ADSV - Gap

Les PEP ADSV ont pour mission de promouvoir l’égalité des chances, l’inclusion sociale et la solidarité à travers les actions concrètes en faveur des personnes en situation de handicap.
L’Association Les PEP ADSV est en plein développement, environ 250 salariés. Nous recherchons pour le Siège un(e) gestionnaire de Paie.

Missions principales

– Production de la paie
– Déclaration sociales et relations avec les organismes sociaux
– Suivi des arrêts de travail et les déclarations
– Accompagner la mise place du plan de formation et assurer la gestion administrative
– Administration du personnel de l’entrée à la sortie du salarié
– Participer à la préparation des budgets et à l’analyse en lien avec la masse salariale

Missions annexes

– Assurer la comptabilité en lien avec le social (paie, IJ, formation…)
– Réaliser les OD et les lettrages de compte en lien avec ses missions
– Procéder à la révision des comptes sur la partie sociale.

Profil

– Technicien supérieur
– Diplôme : Bac+2
– Expérience d’au moins 3 ans en gestion de paie et administrative du personnel
– Connaissance du secteur médical et connaissance de la convention collective du 15
mars 1966 appréciées
– Connaissance de base en droit du travail
– Capacités relationnelles, discrétion, travail en équipe
– Permis B

Emploi

Contrat à durée indéterminée – 1 ETP –
Convention collective du 15 mars 1966 des établissements et services pour personnes
inadaptées et handicapées
Poste à pourvoir au plus vite

Classification emploi

CLASSIFICATION Technicien Supérieur BRUT MENSUEL hors ancienneté : 1 862.70 € pour
un Temps Plein + Indemnité Ségur (238 €) + 9 CT

Recrutement

Les candidats adresseront une lettre de motivation avec CV par mail ou par
courrier à :

Madame Virginie SARRASIN- Responsable Ressources Humaines
11, rue des Marronniers- 05000 GAP
Mèl : v.sarrasin@pep-adsv.org

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Fichiers(s) autorisé (s): .pdf, .doc, .docx
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